Zonder extra instroom van digitaal talent dreigt Nederland in 2030 een structureel tekort te hebben van tienduizenden ICT-professionals, met grote gevolgen voor economie, innovatie en vitale sectoren. Terwijl er 330 duizend nieuwkomers zijn die kunnen werken. Ook binnen de IT-sector vinden vraag en aanbod elkaar onvoldoende. Maandagmiddag 15 december start daarom een theaterprogramma dat werkgevers leert over de inzet van nieuwkomers – ofwel statushouders – in de IT-sector. Aan de hand van een voorstelling, dialoog en een opvolgend e-coachingsprogramma worden oplossingen voor arbeidstekorten aangereikt. Een blikverruimend programma met praktijkvoorbeelden uit de sector.
Korte metten met vooroordelen
In een speciale uitvoering van de voorstelling Denkend aan Holland (zie NRC), wordt korte metten gemaakt met hardnekkige vooroordelen over nieuwkomers. Acteur George Tobal maakt het perspectief en de ervaring van nieuwkomers op een indrukwekkende manier voelbaar. Hoewel nieuwkomers een belangrijke rol kunnen spelen om de arbeidstekorten in ons land te verkleinen, overwegen werkgevers het vaak niet om ze in dienst te nemen. Na de voorstelling is er ruimte voor interactie met collega IT'ers, IT-opleiders, organisatoren NewBees Inc, WAT WE DOEN en partner Goldschmeding Foundation.
Vraag en aanbod verbinden
Het CBS telt dit jaar 389.000 openstaande vacatures en toch lukt het onvoldoende de 330.000 nieuwkomers, die kunnen en willen werken, te begeleiden naar passend werk. Er is vraag en er is aanbod, maar het vindt elkaar onvoldoende. Zo ook in de IT-sector. „Daar willen we verandering in brengen", zegt Joas van der Garde, projectmanager Inclusieve Arbeidsmarkt bij de Goldschmeding Foundation. „Dialoog en theater maken aannames bespreekbaar. Met beter zicht op de vaardigheden en ervaring van nieuwkomers kunnen organisaties gericht investeren in programma's die talent aantrekken, ontwikkelen én behouden. Werken met nieuwkomers is maatschappelijk waardevol en zakelijk slim." IT-professionals kunnen in een (gratis) 6-weeks online coachingsprogramma de daad bij woord voegen.
Deelnemen?
Ook dit theaterprogramma bijwonen en met concrete tools weer naar huis gaan? IT-werkgevers en professionals kunnen zich aanmelden via deze link.
15 december 2025 | 14.30 tot 18.00 uurBOOST Amsterdam | Danie Theronstraat 2
Ontvang elke week het beste van BusinessWise in je mailbox. Schrijf je hier nu gratis in:
