Move on UpRoel van Leeuwen (KLM) weet hoe het voelt om in een hokje te worden gestopt: ‘Blijf nieuwsgierig, stel altijd een paar vragen’
Persoonlijke ontwikkelingWie de kwartaalcijfers niet haalt gebruikt de Ted Lasso-methode: optimisme als strategisch wapen
BusinessWise WeeklyHeineken breekt met traditie en kiest een buitenlandse CEO, terwijl FNV-voorzitter Hans Spekman kiest voor de ouderwetse barricades
LeiderschapWie is de nieuwe Heineken-CEO Rafael Oliveira, de harde saneerder die 50 miljoen cashte bij Douwe Egberts
At the TopCEO NLR Tineke van der Veen: ‘Ik ben nog steeds dezelfde persoon, of ik in een rolstoel zit of niet’
LeiderschapPieter van den Hoogenband en Jacco Verhaeren over leiderschap: ‘Als je elke dag in de actie zit, kun je niet leiden’
Strategie2000 koffiezaken dicht door AI-blunder: Starbucks verliest miljoenen aan verplichte geschiedenisles
LeiderschapZeeman-topman Erik-Jan Mares wordt voorzitter van het Centraal Bureau Levensmiddelenhandel
FinanceNederland klimt over Duitsland heen op investeringsranglijst, maar de cijfers vertellen niet het hele verhaal
Move on Up‘Ik heb geleerd om eerst mens te zijn en dán pas leider’: Malou van der Pal was een bikkelharde manager
StrategieAmsterdam krijgt The Stack: nieuwe AI-hub die Europa minder afhankelijk maakt van buitenlandse AI
ITCybersecurity-topman Hartger Ruijs slaat alarm: ‘Nederlandse CEO’s negeren AI-dreiging totdat het te laat is’
BusinessWise WeeklyCorporate bonusbeleid moet op de schop en zwangerschapsdiscriminatie tijdens sollicitatiegesprekken
AI at Work LiveSpeurende AI-agents op het darkweb, CFO’s aansprakelijk bij datalekken en wéér een verboden tool van Anthropic
At the Top‘Ik vond het eigenlijk een beetje aanstelleritis’: voormalig Action-CEO Ronald van der Mark steekt nu miljoenen in de strijd tegen burn-outs