In deze Expats Calling spreekt presentator Anne-Marie Fokkens met Ria Tabak, Event & Partner Engagement Manager in het Zuid-Afrikaanse Kaapstad, Christiaan van de Koppel, Commercial Director Indian Subcontinent bij Air France - KLM in New Delhi (India) en Joosje Hardus, medeoprichter van lunchroom en cateringbedrijf Knead. Zij woont en werkt in Hong Kong.
Je kan ontzettend lang vast zitten in het verkeer, iets wat ik zeer frustrerend vind. En ontzettend inefficiënt
New Delhi: vroeg beginnen en op tijd stoppen vanwege drukke verkeer
Hoe is het gesteld met de werk- en privébalans van de gasten? Een 9-tot-5-mentaliteit moet je niet verwachten in India, zegt Van de Koppel. ,,Mensen bij Indiase corporates werken heel lange dagen. Ook op zaterdag. Zelf probeer ik vroeg te beginnen en op tijd te stoppen. Dat heeft vooral te maken met het verkeer dat een grote impact kan hebben op je dag. Je kan ontzettend lang vast zitten in het verkeer, iets wat ik zeer frustrerend vind, en ontzettend inefficiënt. Daarom adviseer ik mijn collega's ook om er slim mee om te gaan, flexibel te zijn.''
Hoe zit dat in Hong Kong, kan je er medewerkers bijvoorbeeld 24/7 werkmail sturen? ,,Zeker. Zondag is wel een beetje een rustdag voor mensen. Alles gaat hier via WhatsApp, iedereen is hier de hele dag met elkaar in contact. De grenzen zijn dus een beetje vaag'', aldus Hardus.
Als je iets voor elkaar wilt krijgen, moet je heel vaak heel veel geduld hebben. Mensen zijn het hier gewend en vinden het prima
Hoe zit het met werkstress in Zuid-Afrika?
Die vervagende grenzen kunnen het stresslevel flink verhogen. Hoe zit dat in Zuid-Afrika? ,,De zaken hier gaan echt wel een tandje langzamer'', vertelt Tabak. ,,Als je iets voor elkaar wilt krijgen, moet je heel vaak heel veel geduld hebben. Mensen zijn het hier gewend en vinden het prima. Ik vind het lastiger. Een WhatsApp-bericht is hier wel heel gewoon. Niet iedereen heeft een laptop, wel een smartphone. Maar verwacht niet dat je direct een appje terug krijgt van Zuid-Afrikanen.''
De drie managers vertellen ook hoe zij omgaan met de medewerkers in hun nieuwe werk- en woonomgeving. Hoe zit het met de steeds grotere stressbeleving van deze mensen en hoe is de interesse tussen leidinggevende en personeel wanneer het gaat om het privéleven? Wat kan wel en wat niet? Plus: wat wordt er verder gedaan aan de mentale gezondheid van mensen in New Delhi, Hong Kong en Kaapstad? Je hoort het in Expats Calling.
In onze wekelijkse nieuwsbrief vind je het beste van BusinessWise die week en het laatste nieuws over Studio BusinessWise. Abonneer je gratis en blijf altijd op de hoogte!
