Expertblogs

wie bepaalt of jij talent hebt leiderschap

Wie bepaalt of jij talent hebt? Deze AFAS-manager rekent af met traditionele selectie-eisen

chinese opensource ai digitale soevereiniteit europa

Waarom Chinese opensource-AI Europa’s beste kans is op digitale soevereiniteit

vertrouwen bescheidenheid lencioni

Kwetsbaarheid kan je gezag als leider slopen, wat je wel moet doen?

luuc eisenga stille diplomatie

Macht achter gesloten deuren: wanneer is stille diplomatie legitiem en wanneer een rookgordijn?

ai implementatie voorbeeldrol leidinggevende

Je team gaat pas écht met AI werken als jij als leidinggevende deze simpele stappen zet

crisis ceo na cyberaanval transformeert ciso andy schneider

De onzichtbare crisis-CEO: na een cyberaanval transformeert de CISO van held tot zondebok

7 managementlessen gianni infantino macht

7 managementlessen van FIFA-baas Gianni Infantino: zo werkt macht echt

consumenten schatten inflatie hoger in patrick wessels

Consumenten schatten de inflatie hoger in: ‘Beloon het consumentenbrein als de inflatie meevalt’

Lees verder onder de advertentie

kritiek op uitspraken jort kelder loonkloof nadia van der vlies

‘Hoe gaat het met je bedrijfje? Vraagt Jort Kelder dat ook aan mannen?’, Nadia van der Vlies windt zich op

kinderen buiten spelen belangrijk toekomst danielle de ridder

Persoonlijke ontwikkeling

‘Ouders: stuur je kinderen de straat op, daar hebben ze later in de zakenwereld profijt van’

wat is de echte waarde van ai voor je team

AI confronteert teams met de vraag die ze te lang hebben vermeden

uit dat hout zijn echte leiders gesneden wat gerben van driel leerde van jonge topmanagers

‘Uit dát hout zijn echte leiders gesneden’: wat Gerben van Driel leerde van jonge topmanagers

rob huisman leider van de week een titel die je moet verdienen

Rob Huisman: Leider van de Week, een titel die je moet verdienen

sander van der eijk ai tech

Persoonlijke ontwikkeling

Waarom topscheidsrechter Sander van der Eijk niet blind vaart op tech (en wat jij daarvan leert over AI)

ai op de werkvloer behoudt u de regie

Remy Gieling waarschuwt leiders: ‘Maak van je medewerkers geen blind verlengstuk van AI’

pieter van den hoogenband 3 leiderschapslessen teamnl

Waarom de beste leiders niet managen: 3 olympische lessen van Pieter van den Hoogenband

leiderschap storytelling tips presentatie introduceren

Persoonlijke ontwikkeling

Storytelling bij presenteren: zo pak je de zaal vanaf seconde één

data of prototyping trap

Tijdens de demo werkt het perfect, maar in je organisatie niet: ligt het aan je data of trap je in de prototyping-trap?

micromanager grootste vijand innovatie werkplezier

Hey micromanager, wist je dat jij de grootste vijand van je eigen team bent?

wiko mocking built to last versimpelaar

Pensioengolf als bedrijfsrisico: ‘De machine draaide 25 jaar vlekkeloos, totdat de expert vertrok’

bdsm toepassen in boardroom op werkvloer

De paradox van macht: hoe BDSM te vertalen is naar leiderschap op de werkvloer

communicatiestragen belangrijk in de boardroom

‘Het besef groeit dat communicatie geen sluitstuk van beleid is, maar mede bepaalt of beleid succesvol wordt’

bedrijfsleven eist strenger klimaatbeleid

Leen Zevenbergen waarschuwt politiek Den Haag: ‘Zwalkend klimaatbeleid jaagt onze bedrijven de grens over’

twee ai vragen manager moet stellen

De menselijke kant van AI: twee vragen die elke manager zichzelf moet stellen

Pagina 3 van 23